Общей минимальной зарплаты нет, но в девяти отраслях – от уборки и строительства до гостиниц и ресторанов – действует обязательный минимум оплаты, а на любую работу нужен письменный договор. В 2026 г. норвежским компаниям не хватало около 34 000 работников, прежде всего в медицине, промышленности и строительстве. Узнай, где искать работу, как зарегистрироваться и как платить налоги в первые недели.
По данным опроса компаний 2026 г. (Bedriftsundersøkelsen, май 2026 г.), государственная служба занятости Nav оценивает, что норвежским компаниям не хватает около 34 000 работников. Самые большие пробелы:
Сильнее всего нехватка в губернии Вестланн (Vestland, 6300), Ругаланн (Rogaland, 3750) и Нурланн (Nordland, 2950).
EURES тоже называет группы, где дефицит бывает чаще всего: строительные рабочие (кроме электриков), специалисты в области науки и техники и учителя; в отдельных регионах не хватает медсестер и медбратьев, помощников по уходу, врачей-специалистов, поваров, электриков и сварщиков. Соискателей больше, чем вакансий, среди уборщиков и подсобных рабочих, разнорабочих и офисных служащих.
У выпускников лучшие шансы в медицине, инженерии и преподавании.
Основные показатели: Eurostat (население на 1 января 2026 г.; уровень безработицы и занятости за 2025 год; минимальная зарплата на июль 2026 г.); для Великобритании – Office for National Statistics (Национальное статистическое управление); для Лихтенштейна – национальная статистика. Информация о странах: EURES – условия жизни и работы, государственные службы занятости и официальные государственные сайты, указанные для каждой страны. Правила, пороговые значения и суммы могут меняться – перед переездом проверь официальные источники. Обновлено: октябрь 2026 г. Официальные сайты, на которые мы ссылаемся, доступны на местных языках и обычно на английском – русской версии у большинства из них нет.